Порт

КОГДА МЫ ВМЕСТЕ, МЫ - СИЛЬНЕЕ: руководство и профсоюзы администрации Одесского морского порта и ГП «ОМТП» подписали меморандум о партнерстве

Категория: Порт
Опубликовано 04.08.2021 15:01
Просмотров: 942

Сегодня, 4 августа 2021, в конференц-зале Одесского филиала ГП «Администрация морских портов Украины» (ОФ ГП «АМПУ») состоялась церемония подписания четырехстороннего «Меморандума о партнерстве». Документ подписали начальник ОФ ГП «АМПУ» Максим Лапай, и.о. директора ГП «Одесский морской торговый порт» Алексей Мясковский, председатель Профсоюза работников морского транспорта Одесского морского порта Владимир Зайков и председатель Первичного профсоюза Одесского порта Владимир Вельчев.

 

Должностные лица, подписавшие документ, прокомментировали его направленность следующим образом:

 

М.ЛАПАЙ: «Политика сближения, взаимопомощи, поддержки конструктивного диалога между трудовыми коллективами в лице профсоюзов и руководства двух предприятий - это правильный вектор для движения вперед... Когда-то мы все были работниками одного крупного производственного организма. В 2013 году в результате реорганизации ГП «ОМТП» из состава предприятия была отделена администрация порта. Но люди, коллективы, все наши наработки остались едины. И у нас одинаковая главная задача - сохранить и развивать Одесский порт...»

 

О.МЯСКОВСЬКИЙ: «Наши трудовые коллективы объединяет не только общая история, общие цели и задачи, но, к сожалению, также общие проблемы и трудности. Меморандум, который мы подписали, позволит нам выступать единым фронтом в первую очередь в решении наболевших вопросов, которые есть в отрасли и на наших предприятиях... В любом случае координация усилий и совместные акции пойдут на благо рядовых работников...»

 

В.ЗАЙКОВ: «У наших коллег в ГП «Одесский морской торговый порт» - свой Коллективный договор, свой пакет социальных программ и гарантий для сотрудников. Но мы работаем рядом и интересы наших предприятий тем или иным образом совпадают. Для того, чтобы улучшить деятельность наших предприятий и повысить уровень социальной защиты наших сотрудников, мы сегодня приняли решение официально закрепить отношения партнерства...»

 

В.ВЕЛЬЧЕВ: «Действительно, еще 8 лет назад мы были единым коллективом и за эти 8 лет отношения между людьми не изменились, и рядовые сотрудники давно ставят вопрос о необходимости принятия такого документа, который бы давал основания нам чаще встречаться, координировать работу, чтобы укреплять доверие между нашими профсоюзами...»

 

Как следует из текста Меморандума, Стороны объединяют усилия для содействия финансово-экономическому росту предприятий и обеспечения социальных потребностей трудовых коллективов. Сотрудничество будет развиваться «на принципах социального диалога, взаимного уважения и равноправия». В контексте развития отношений Стороны подтвердили намерения проводить предварительные консультации и переговоры во время участия в рассмотрении вопросов социально-трудовых отношений, касающихся интересов трудовых коллективов двух государственных предприятий.

 

Также в пункте пятом документа сделан акцент на необходимости повышения эффективности производства и производительности труда на предприятиях как базовых условий для повышения социальных стандартов для работающих, расширение спектра социальных программ и улучшения их качества. Стороны также подтвердили свои намерения координировать усилия в решении вопросов минимизации рисков и улучшения состояния безопасности труда, защиты окружающей среды, сохранения лучших трудовых традиций и воспитания у сотрудников «чувства причастности и гордости за общие достижения предприятий Одесского морского порта».

 

 

2

 

22